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Descrição

O Instituto Haver, no estado de Goiás, torna público o edital nº 001/2019 de seu processo seletivo simplificado para o provimento de 58 vagas temporárias para profissionais de níveis médio e superior. Este processo de seletivo será coordenado pela Gerência Corporativa de Pessoal e Recursos Humanos do Instituto Haver.

Vagas

As vagas serão distribuídas entre os cargos de Analista de Recursos Humanos, Assistente de Recursos Humanos, Gerente de Negócios e Projetos, Médico Cirurgião Geral, Médico Cirurgião Torácico, Médico Clínico Geral, Médico Hospitalista, Médico Infectologista, Médico Neurocirurgião e Médico Ortopedista.

O salário total chega a R$ 11.000,00, equivalente ao salário base mensal, mas poderá ser maior, quando considerada a gratificação por incentivo.

Inscrições

As inscrições poderão ser realizadas até o dia 13 de janeiro de 2019, apenas via internet, através do endereço eletrônico www.institutohaver.org.br.

Provas

Este processo seletivo será composto por avaliação curricular e por entrevista.

Na avaliação curricular serão considerados os seguintes títulos:

  • Para os cargos médicos: até 64 pontos, sendo consideradas a experiência como residente e/ou médico, diplomas de especialização, mestrado e doutorado, cursos de aperfeiçoamento e participação em congressos, jornadas, simpósios, minicursos e workshop;
  • Para vagas administrativas de nível médio: até 40 pontos, sendo consideradas a experiência como estagiário, assistente e/ou analista, diploma de especialização, cursos de aperfeiçoamento e participação em congressos, jornadas, simpósios, minicursos e workshop;
  • Para vagas administrativas de nível superior: até 64 pontos, sendo consideradas a experiência como analista ou na supervisão ou gerência, diplomas de especialização, mestrado e doutorado, cursos de aperfeiçoamento e participação em congressos, jornadas, simpósios, minicursos e workshop.

A etapa de entrevista possui caráter eliminatório e classificatório, valendo até 50 pontos. Serão convocados para esta etapa os três candidatos com a maior nota na avaliação curricular, podendo ser convocados os demais classificados, conforme interesse da organização.

Serão aprovados neste processo seletivo os candidatos que obtiverem a nota final igual ou acima de 50 pontos, considerando que a avaliação curricular terá peso 1 e a entrevista terá peso 2. Em caso de empate na nota entre dois ou mais candidatos, terá preferência aquele com a maior nota na avaliação curricular.

Validade

Este processo seletivo terá validade de até seis meses, podendo ser prorrogado, por igual período, a critério da organização, a contar da data de publicação do resultado final.

Edital

Para demais informações sobre este processo seletivo, consulte o edital publicado no site do Instituto Haver.

Sobre o Instituto Haver

O Instituto Haver é uma pessoa jurídica de direito privado, organizada sob os preceitos de associação sem finalidade lucrativa, constituída em 16 de setembro de 2016, com sede-matriz em Goiânia, Goiás, portadora do CNPJ 27.456.372/0001-83.

Tem por finalidade estatutária realizar atividades de pesquisas científicas, desenvolvimento de soluções tecnológicas, transferência de tecnologia através de projetos e programas de qualificações, capacitações e treinamentos de profissionais, desenvolvimento e implantações de metodologias e atividades de gestão voltadas às instituições públicas e privadas, nas áreas da saúde, assistência social, educação, educação profissional e tecnológica, desenvolvimento tecnológico, proteção e preservação do meio ambiente, com atuação em todo território nacional e internacional. Com ações e atividades de caráter filantrópico e de assistência social a benefício da população.

O Instituto Haver é uma associação qualificada como Organização Social, na área da saúde, pelo decreto do Estado de Goiás nº 9.173 de 05 de março de 2018, e reconhecido como entidade de utilidade pública e de interesse social por força do artigo 13º da Lei Estadual 15.503/05.

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  14. Apostila Direitos em Geral
  15. Apostila Códigos
  16. Apostila Contabilidade
  17. Apostila Área da Saúde
  18. Apostila Espanhol
  19. Apostila Inglês
  20. Apostila Direção Defensiva
  21. Apostila Geografia do Brasil
  22. Apostila História do Brasil
  23. Técnicas de Estudo
  24. Normas Regulamentadoras
  25. Parâmetros Curriculares Nacionais
  26. Plano Nacional de Educação
  27. Previdência Social
  28. Logística Empresarial
  29. Diretrizes Nacionais para a Educação Especial na Educação Básica
  30. Declaração Universal dos Direitos Humanos
  31. Declaração da OIT
  32. Declaração Universal dos Direitos Humanos
  33. Diretrizes Nacionais para a Educação Especial na Educação Básica
  34. Economia
  35. Emendas Constitucionais Revisão
  36. Estatuto Criança, Idoso, Deficiente
  37. Estatística Básica
  38. Farmacologia
  39. Filosofia
  40. Finanças Públicas
  41. Fisioterapia
  42. Medida Provisória Nº 2.166-67 – 2001
  43. Memorização
  44. Microeconomia e Macroeconomia Resumo
  45. Nutrição
  46. Objetivo da Ética
  47. Organização, Sistemas e Métodos
  48. Psicologia
  49. Recursos Humanos
  50. Relações Humanas
  51. Resoluções Conama
  52. Comissão de Ética Pública da Presidência da República
  53. Constituição da República e atualizações
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  10. Agente Comunitário de Saúde.
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  12. Agente de Saúde
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  14. Agente Penitenciário Federal
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  17. Caixa Econômica Federal
  18. Câmaras Municipais
  19. Contabilista
  20. Ministério da Saúde
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