Descrição
Com oito novas vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva no emprego público de Agente Comunitário de Saúde, está no ar o processo seletivo Prefeitura de Aurora, no estado de Santa Catarina. Segundo o edital nº 005/2023, a organizadora é a empresa SC Treinamentos, que receberá inscrição até 23h59 do dia 23 de abril de 2023.
Se você tiver interesse, saiba que é preciso ter pelo menos o nível fundamental completo e residir na área da comunidade em que pretenda atuar.
Processo seletivo Prefeitura de Aurora: salário e lotação.
As opções de localidade de trabalho para as vagas disponibilizadas são estas: Cobras Sul, Santa Tereza, São Martinho, Santo Antônio, Ribeiro Pacas, Chapadão Aurora, Morro do Schulze/Margem Esquerda, Centro, Nova Itália/Coqueiral, Chapadão da Nova Itália, Ribeirão Strey/Ribeirão Elias, Ribeirão Areais, Braço Aurora, Fundos Aurora.
Quando contratado, cada servidor público receberá salário inicial de R$ 2.604,00, em troca de jornada semanal de trabalho de 40 horas.
Como se inscrever no processo seletivo Prefeitura de Aurora
Para se inscrever, é importante acessar o portal eletrônico da SC Treinamentos somente até as 23h59 do dia 23 de abril de 2023. A taxa é de R$ 80,00.
Lembre-se de ler o edital completo antes de pagá-la e, se tiver dúvidas, consulte a SC pelo e-mail contato@scconcursos.com.br.
Prova objetiva
A prova objetiva escrita é etapa única do processo seletivo Prefeitura de Aurora e está prevista para ser aplicada no dia 14 de maio de 2023. O horário e o local de atuação serão divulgados pela SC Treinamentos com a antecedência adequada.
Para ser considerado aprovado, o candidato necessitará atingir 40%, no mínimo, do total de pontos possíveis dessa prova, que trará conteúdos de:
- Língua Portuguesa – cinco questões;
- Matemática – cinco questões;
- Conhecimentos Gerais e Atualidades – cinco questões; e
- Conhecimentos Específicos, Legislação e Informática – dez questões.
Investidura
Para a investidura no posto de Agente Comunitário de Saúde, os convocados terão cumprir alguns requisitos legais (ser brasileiro nato ou naturalizado, ter idade mínima de 18 anos, ter condições físicas e mentais) e ainda apresentar os seguintes documentos:
- Carteira de Identidade, CPF e Título de Eleitor com quitação eleitoral;
- Carteira de Reservista ou equivalente, se for o caso;
- Comprovante de escolaridade;
- Certidão de nascimento de filhos menores de 21 anos;
- Certidão de nascimento;
- Certidão de casamento ou união estável;
- PIS/PASEP;
- Declaração de não possuir acúmulo de cargo ou função;
- Cópia da Carteira de Trabalho;
- Comprovante de Endereço;
- Comprovação de que reside na área de atuação; e
- Outros documentos que a Prefeitura exigir.
A Prefeitura de Aurora, no estado de Santa Catarina, publicou os editais de seu concurso público e processo seletivo com o objetivo de preencher 38 vagas para profissionais de todos os níveis de escolaridade. Tanto o concurso Prefeitura de Aurora – SC, quanto seu processo seletivo será realizado pela Acesse Concursos.
Vagas
- Cargos de nível fundamental: Agente de Serviços Gerais (Feminino), Motorista CNH D, Operador de Máquinas, Operário e Agente Comunitário de Saúde;
- Cargos de nível médio: Auxiliar Administrativo, Inseminador Artificial, Recepcionista e Vigilante Sanitário;
- Cargos de nível superior: Assistente social, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Odontólogo, Professor de Educação Infantil, Professor de Séries Iniciais e Psicólogo.
As vagas para Agente Comunitário de Saúde fazem parte do processo seletivo nº 01/2019 e as demais fazem parte do concurso público nº 01/2019
O vencimento para os cargos acima varia de R$ 1.305,75 a R$ 4.754,47, para jornada de 20 a 40 horas semanais.
Inscrições
As inscrições foram porrogadas e poderão ser realizadas até o dia 5 de maio de 2019, apenas via internet, através do endereço eletrônico www.acesseconcursossc.com.br.
O valor da taxa de inscrição é de:
- R$ 80,00 para os cargos de nível fundamental;
- R$ 120,00 para os cargos de nível médio;
- R$ 150,00 para os cargos de nível superior.
Provas
Os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva para todos os cargos, prova prática para os cargos de Motorista, Operador de Máquinas, Agente de Serviços Gerais e Operário e prova de títulos para os cargos de Professor.
A prova objetiva será realizada na data provável de 26 de maio de 2019 e valerá 10 pontos. Esta prova poderá envolver as disciplinas de Língua Portuguesa, Matemática, Legislação, Informática e/ou Conhecimentos Específicos.
A prova de títulos valerá até 10 pontos, sendo computado apenas o título de maior pontuação, entre os seguintes:
- Especialização lato sensu, de no mínimo 360 horas, valendo 4 pontos;
- Mestrado stricto sensu, valendo 7 pontos;
- Doutorado stricto sensu, valendo 10 pontos.
Os títulos precisam ter relação com o cargo em disputa.
Validade
O prazo de validade do concurso público é de dois anos, enquanto que o processo seletivo será válido por um ano. Este prazo começa a contar a partir da data da homologação final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da administração pública.
Edital
Para mais informações sobre o concurso e processo seletivo, consulte os editais publicados no site da Acesse Concursos.
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